益々高まる経営課題に対応するための人材ニーズ
人材ソリューションアドバイザー検定試験
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　受験料6,600円(税込)

　2018年の規制緩和により、金融機関による人材紹介業務が可能となり、「ヒト」に関する企業の経営課題に最適なソリューション提供ができる土壌が整いました。特に事業再構築や業務改善、事業承継といったドラスティックな改革を目指す局面では、新たな事業の担い手たる「ヒト」の充足は、地域社会において益々大きな課題です。本試験は、金融機関の新たなビジネスとして注目される「人材ソリューション」による支援を担うであろう営業店担当者に向け、取引先への課題解決提案ができる基礎知識から応用手法までをしっかりマスターできているかを試します。

　試 験 委 員　高橋　寛（みらいワークス執行役員）
　　　委　員　竹内　心作（地域金融ソリューションセンター代表取締役）

　  サンプル問題

□ 人材ソリューションアドバイザー検定試験

		出題方法		参考書
１	人材ソリューションの基礎 　人材ソリューションの担い手としての地域金融機関への期待／なぜ金融機関が人材ソリューションを行うのか／ 事業性評価と人材ソリューション／人材ソリューションとは何か／人材ソリューション提案の実務フロー	四答択一式 50問		地域金融機関の人材ソリューション講座（２ヶ月コース） 受講料11,000円（税込） 銀行研修社発売
２	人材ソリューション事業の実践 　事業性評価活用の実践と人材ソリューション提供／人材ソリューション提案の実践／ソリューション提供後のアフターフォロー

＊ 合格基準：60点以上、但し試験結果を踏まえ試験委員会で決定